Rumbo Solidario "Cruce del Estrecho 2013"

Rumbo Solidario 

"Cruce del Estrecho 2013"

"Rumbo Solidario" es una asociación de deportistas que pone en valor el lado más humano del deporte a través de retos deportivos exigentes y persiguiendo fines solidarios. Este verano cruzarán el Estrecho de Gibraltar a nado para construir una escuela en India y conseguir una caravana de alimentos para los campos de refugiados saharauis en Tindouf (Argelia). Rumbo Solidario colabora con la Fundación Vicente Ferrer y la Asocación de Amistad con los niños y niñas del pueblo saharui de Córdoba (ACANSA) para cumplir estos dos objetivos.

Ellos se esfuerzan día a día en sus entrenamientos por estas causas y para cruzar el estrecho, pero saben que no es posible cambiar estas realidades tan injustas si tú no los ayudas. Hay muchas formas de colaborar y toda la información se puede ver en rumbosolidario.com

También puedes ayudarles si das una propina a este vídeo (botón verde "Tip Jar" situado al final de este texto) o simplemente compartiéndolo con las personas que conozcas.

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CANAL SUR:
#RumboSolidario ha cruzado el estrecho a nado para ayudar a 2 iniciativas sociales. Aquí la noticia: http://alacarta.canalsur.es/television/video/noticias-mediodia--martes/358748/16 … min 21:44.

http://alacarta.canalsur.es/television/video/noticias-mediodia--martes/358748/16

una publicación de Sindicato Independiente Bomberos.

COSAS INEXPLICABLES “Las 24 horas

una publicación de Sindicato Independiente Bomberos.

Tribunal Europeo da la razón a los bomberos y ve legales turnos de 24 horas 

- ABC.es - Noticias Agencias

El Tribunal de Justicia Europeo ha dado la razón en una sentencia a los bomberos de gestión privada de A Coruña al asegurar que los turnos de 24 horas son legales siempre que no excedan las 48 horas a la semana.
Estos turnos fueron suspendidos por la empresa Veicar, adjudicataria del servicio, alegando que eran ilegales.
La recuperación de estos turnos es una de las principales reivindicaciones de los profesionales del sector que ayer se manifestaron en Santiago de Compostela para exigir el cumplimiento de la Ley de Emergencias de Galicia y la homogeneización de este servicio en la Comunidad autónoma.
El colectivo, que presta su servicio en 23 parques comarcales de gestión privada, con unos 420 profesionales, ha sido llamado, además, a una huelga indefinida a partir del próximo 6 de septiembre, para exigir la homogeneización del servicio y las condiciones de sus trabajadores.
Alternativa Galega de Esquerda (AGE) ha exigido a la Xunta su mediación en el conflicto originado "por la privatización del servicio de Emergencias" lo que "está permitiendo los constantes abusos y ataques de la patronal a los trabajadores".
Por ello, AGE ha apostado por la recuperación inmediata de la gestión directa de este servicio.

Enlace: http://www.abc.es/agencias/noticia.asp?noticia=1485395

Puestos A RESULTAS

¿Qué significa “Puestos a resultas”?

“Puesto a resultas” es aquél que se origina cuando un participante del concurso de traslados resulta adjudicatario de un puesto de trabajo y libera el que venía ocupando con carácter definitivo hasta ese momento. Es decir, puestos a resultas son aquellos que no figuran publicados en el Anexo de la convocatoria pero que pueden generarse y en consecuencia solicitarse, cuando quien lo ocupa definitivamente obtiene otro puesto en ese mismo concurso de traslados.

Saludos SIBCC

Boletín nº 145 (31-07-2013) : http://www.dipucordoba.es/bop/show/20130731/announcement/6314

D.…………………………………………, con DNI nº ……………………….., y domiciliado en ………………………………, en C/……………………………………………………… nº ……………….., Bombero/a-Conductor/a, adscrito/a al Parque de Bomberos de …………………………………………

EXPONE

Que se ha publicado en el BOP Córdoba nº 145, de 31 de julio de 2013, la relación de puestos vacantes existentes en los distintos parques de bomberos.

Que he solicitado mediante el documento oficial, que se adjunta en dicho Boletín, las vacantes ofertadas a mi interés. Sirviendo el presente para optar a los posibles puestos resultantes como consecuencia del proceso que pudiesen quedar vacantes distintos a los ofertados.

Por todo lo expuesto,

SOLICITA A RESULTAS

Los distintos puestos vacantes que pudieran producirse tras finalizar el concurso de meritos anteriormente citado, con el siguiente orden de prioridad:

1.      Parque de Bomberos de ………………….

2.      Parque de Bomberos de ………………….

3.      Parque de Bomberos de ………………….

4.      Parque de Bomberos de ………………….

5.      Parque de Bomberos de ………………….

6.      Parque de Bomberos de ………………….

7.      Parque de Bomberos de ………………….

8.      Parque de Bomberos de ………………….

9.      Parque de Bomberos de ………………….

10.  Parque de Bomberos de ………………….

11.  Parque de Bomberos de ………………….

En………………………..a,……. de………………… de 2.013

Fdo.: ……………………………………….

SR. PRESIDENTE DEL CONSORCIO PROVINCIAL DE PREVENCION Y

EXTINCION DE INCENDIOS Y PROTECCION CIVIL DE CORDOBA